Prefeitura de Leopoldina (MG) abre processo seletivo para enfermeiro, psicólogo, artesão e médico

Por Gutenberg Melo · Publicado em 14/11/2026 · Concursos

Processo seletivo simplificado da Secretaria Municipal de Saúde de Leopoldina (MG) oferece vagas temporárias para quatro funções, com inscrições de 16 a 26 de novembro de 2026.

A Prefeitura de Leopoldina (MG), por meio da Secretaria Municipal de Saúde, publicou o edital nº 010/2026 do processo seletivo simplificado para contratação temporária de enfermeiro (saúde mental), psicólogo, artesão e médico (especialista em psiquiatria). As inscrições estarão abertas de 16 a 26 de novembro de 2026, exclusivamente pelo link https://forms.gle/7kV3yXTp3y2gMR529.

Vagas e salários

Há uma vaga para cada função, além de cadastro de reserva. Confira os detalhes:

Enfermeiro (saúde mental): 1 vaga + CR; carga horária de 30 horas semanais; salário de R$ 3.422,89 + R$ 800,00 de auxílio alimentação; exige nível superior completo com registro no conselho de classe.
Psicólogo: 1 vaga + CR; carga horária de 40 horas semanais; salário de R$ 4.462,11 + R$ 800,00 de auxílio alimentação; exige nível superior completo com registro no conselho de classe.
Artesão: 1 vaga + CR; carga horária de 30 horas semanais; salário de R$ 2.060,32 + R$ 800,00 de auxílio alimentação; exige nível médio.
Médico (especialista em psiquiatria): 1 vaga + CR; carga horária de 20 horas semanais; salário de R$ 3.422,89 + R$ 800,00 de auxílio alimentação; exige nível superior completo com especialização em psiquiatria.

Os contratados temporários farão jus a gratificação natalina e férias, ainda que proporcionais.

Inscrições

As inscrições devem ser feitas exclusivamente pelo link https://forms.gle/7kV3yXTp3y2gMR529, no período de 16/11/2026 a 26/11/2026. É vedada a inscrição para mais de uma função; caso ocorram duas ou mais inscrições, será considerada válida somente a última realizada. Não há cobrança de taxa de inscrição.

No ato da inscrição, o candidato deve anexar, em PDF escaneado, a ficha de inscrição (Anexo I) e o curriculum vitae (Anexo II), acompanhados dos comprovantes de cursos ou experiências.

Requisitos

Para se inscrever, o candidato deve atender aos seguintes requisitos:

Ser brasileiro nato, naturalizado ou cidadão português com igualdade de direitos;
Ter idade mínima de 18 anos;
Ter disponibilidade para cumprir a carga horária da função;
Possuir a escolaridade exigida, comprovada por diploma e/ou declaração de instituição reconhecida pelo MEC, e registro no respectivo conselho de classe quando necessário.

Etapas e provas

A seleção será realizada em etapa única, por meio de análise de currículo, com pontuação para títulos e experiência profissional. Não há prova escrita. Os critérios de pontuação variam conforme a função.

Para funções de nível médio, a pontuação é a seguinte:

Pós-graduação em outras áreas da Saúde: 15 pontos por título, máximo de 30;
Mestrado na área pretendida (Saúde): 30 pontos, máximo de 30;
Doutorado na área pretendida (Saúde): 40 pontos, máximo de 40;
Experiência profissional em atribuições na função (CAPS III): 1,0 ponto por mês, máximo de 10;
Experiência profissional em atribuições na função: 1,0 ponto por mês, máximo de 10.

Não será computada experiência em consultório próprio, somente o tempo de serviço junto a pessoas jurídicas de direito público ou privado. A comprovação de experiência deve ser feita por certidão emitida por órgão público ou por cópia da CTPS.

Resultado e classificação

O resultado final será divulgado no site oficial da Prefeitura de Leopoldina (www.leopoldina.mg.gov.br) e no site da Associação Mineira de Municípios (https://portalamm.org.br), além de afixado nos quadros de avisos da Secretaria Municipal de Leopoldina. Em caso de empate, terá preferência o candidato mais idoso.

Recursos

Após a divulgação da lista de classificação, o candidato que se sentir prejudicado poderá impetrar recurso mediante requerimento individual, entregue no Setor de Protocolo da Prefeitura Municipal, no prazo de 48 horas contadas da divulgação do resultado. O recurso não terá efeito suspensivo.

Contratação e validade

O prazo de contratação é de 1 ano, podendo ser prorrogado por iguais e sucessivos períodos. O processo seletivo terá validade de 1 ano, contado da data de publicação do resultado, podendo ser prorrogado por igual período.

Os candidatos aprovados fora do número de vagas ficarão em cadastro de reserva, e a administração seguirá a ordem de classificação em caso de surgimento de novas vagas durante a validade do processo seletivo.

Foto destaque: Pigor, via Wikimedia Commons (Public domain).