Prefeitura de Antônio Carlos (MG) abre processo seletivo para a Secretaria de Educação

Por Gutenberg Melo · Publicado em 09/11/2026 · Atualizado em 10/11/2026 · Concursos

São 157 vagas temporárias e cadastro de reserva para cargos de nível fundamental, médio, técnico e superior. Inscrições de 9 a 19 de novembro de 2026, sem taxa.

A Prefeitura Municipal de Antônio Carlos, em Minas Gerais, abriu um Processo Seletivo Simplificado para preencher vagas temporárias e formar cadastro de reserva na Secretaria Municipal de Educação. As oportunidades exigem escolaridade de nível fundamental, médio, técnico e superior, com jornada de 20 a 30 horas semanais e remuneração de R$ 1.621,00 a R$ 3.078,38.

Vagas e salários

Confira os cargos disponíveis e a distribuição das vagas:

  • Auxiliar de Serviços Gerais: 29 vagas
  • Fonoaudiólogo: 1 vaga
  • Monitor de Creche: 10 vagas
  • Monitor de Transporte Escolar: 10 vagas
  • Nutricionista: 1 vaga
  • Pedagogo: 9 vagas
  • Professor de Apoio: 19 vagas
  • Professor de Apoio - Sala Recurso: 4 vagas
  • Professor II: 62 vagas
  • Profissional de Apoio Escolar: 11 vagas
  • Psicólogo: 2 vagas

A jornada varia de 20 a 30 horas semanais, e a remuneração oferecida vai de R$ 1.621,00 a R$ 3.078,38, conforme o cargo.

Inscrições

As inscrições serão realizadas exclusivamente pelo site www.concursosjcm.com.br, das 8h de 9 de novembro de 2026 às 16h de 19 de novembro de 2026. Não haverá cobrança de taxa de inscrição.

Seleção

A seleção será feita por prova de títulos, de caráter classificatório. Os documentos deverão ser enviados pela Área do Candidato, no site da organizadora, no período de 9 a 19 de novembro de 2026. O resultado final está previsto para 11 de dezembro de 2026.

Validade

O processo seletivo terá validade de um ano a partir da publicação da homologação, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da Prefeitura.

Mais informações podem ser obtidas no edital completo, disponível no site da organizadora.

Foto destaque: Bruno Carvalho Leal, via Wikimedia Commons (CC BY 3.0).

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