Concurso da Prefeitura de Pinhalzinho (SP) abre vagas com salários de até R$ 7.723,14
Por Gutenberg Melo · Publicado em 09/11/2026 · Atualizado em 10/11/2026 · Concursos
Prefeitura de Pinhalzinho (SP) oferece 18 vagas em cargos de todos os níveis; inscrições de 9 a 29 de novembro de 2026.
A Prefeitura de Pinhalzinho, no Estado de São Paulo, publicou edital de concurso público para preenchimento de vagas e formação de cadastro de reserva em cargos que exigem alfabetização, ensino fundamental, médio ou superior. Os salários iniciais variam de R$ 1.886,70 a R$ 7.723,14, com jornadas de 8 a 40 horas semanais.
Vagas e salários
As oportunidades estão distribuídas entre os níveis de escolaridade:
- Alfabetizado: Coveiro (1 vaga).
- Ensino fundamental: Motorista (2 vagas) e Tratorista (1 vaga).
- Ensino médio: Atendente (1 vaga).
- Ensino superior: Médico Neurologista (1 vaga); Professor de Creche (2 vagas); Professor de Educação Básica I - Fundamental (2 vagas); Professor de Educação Básica II - Ciências (1 vaga); Professor de Educação Básica II - Educação Física (1 vaga); Professor de Educação Básica II - Geografia (1 vaga); Professor de Educação Básica II - História (1 vaga); Professor de Educação Básica II - Inglês (1 vaga); Professor de Educação Básica II - Língua Portuguesa (1 vaga); Professor de Educação Básica II - Matemática (1 vaga); Professor de Educação Básica de Educação Inclusiva (1 vaga); Professor de Educação Básica de Educação Inclusiva Libras (1 vaga).
Para os cargos de professor com remuneração por hora-aula, o valor é de R$ 26,42.
Inscrições
As inscrições serão realizadas de 9 a 29 de novembro de 2026, pelo site da INDEPAC, observado o horário oficial de Brasília. As taxas variam conforme o cargo: R$ 40,00, R$ 50,00 ou R$ 70,00. O boleto vence em 30 de novembro de 2026.
Provas
Todos os candidatos serão submetidos a prova objetiva, prevista para 20 de dezembro de 2026. Haverá também prova de títulos para os cargos de professor e prova prática para Coveiro, Motorista e Tratorista.
Requisitos e regime de contratação
Os requisitos de escolaridade variam conforme o cargo, conforme detalhado no edital. O provimento dos cargos será pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
Validade
O concurso terá validade de dois anos a partir da homologação, podendo ser prorrogado por mais dois anos, a critério do município.
Mais informações podem ser obtidas no edital completo, disponível no site da banca organizadora.
Foto destaque: FernandoSantos, via Wikimedia Commons (CC BY-SA 3.0).